Chargé de compte

Horaires : du lundi au vendredi

Mode de travail : hybride-télétravail (télétravail, au bureau et en déplacement)

Toshiba Tec Canada Business Solutions (TTCS) est un leader mondial dans le domaine des technologies numériques et d'impression, qui aide les entreprises à communiquer, à gérer et à partager efficacement leurs informations. Partout au Canada, nos équipes proposent des solutions documentaires innovantes et durables qui aident les organisations à réduire leurs coûts, à sécuriser leurs données et à diminuer leur impact environnemental. Grâce à nos bureaux répartis dans tout le pays, nous offrons un service personnalisé, une stabilité à long terme et des opportunités de croissance, aidant ainsi les entreprises à concrétiser leurs idées.

En tant que chargé de clientèle, vous serez chargé de commercialiser notre gamme complète de solutions bureautiques, notamment des photocopieurs et imprimantes multifonctions couleur, des imprimantes d'étiquettes et de codes-barres, des imprimantes grand format et des solutions logicielles (e-BRIDGE® Global Print, capture de documents, gestion de documents et affichage numérique), ainsi que d'autres produits non Toshiba, sur le territoire qui vous sera attribué.

Pourquoi choisir Toshiba Tec pour vos ventes ?

• Développez votre secteur d'activité – Gérez des comptes dans divers secteurs et explorez de nouveaux marchés.

• Mettez en place votre routine hebdomadaire – Collaborez avec vos collègues au bureau pour planifier et organiser votre semaine à venir, en veillant à concilier harmonieusement vie professionnelle et vie privée grâce à un modèle de travail hybride dynamique.

• Évoluez au sein d'une entreprise bien établie – Acquérir une expérience professionnelle en travaillant pour une entreprise qui innove dans de nombreux secteurs depuis 1875.

Responsabilités :

• Stimuler le chiffre d'affaires et accroître la part de marché en gérant un territoire défini afin d'atteindre les objectifs de vente grâce à la prospection téléphonique et aux pistes générées de manière autonome.

• Présenter et commercialiser les équipements de bureau numériques et les solutions logicielles de Toshiba, notamment les produits multifonctions et les plateformes logicielles.

• Collaborer avec les clients pour cerner et définir leurs objectifs et leurs besoins, tout en proposant les produits et services Toshiba adaptés aux opportunités commerciales qui se présentent. Établir des relations avec les clients et leur offrir un service de qualité.

• Réaliser des présentations et des démonstrations de produits, en coordonnant les modalités de vente et la formation des clients. Agir en tant qu'ambassadeur et représentant de Toshiba Tec Canada.

• Élaborer et mettre en œuvre un plan de prospection comprenant la gestion du territoire et les objectifs de prospection – identifier les principaux secteurs d'opportunité pour développer de nouvelles affaires. Établir des rapports commerciaux selon les besoins.

• Atteindre et dépasser les quotas de vente mensuels, trimestriels et annuels.

• Acquérir et maintenir une bonne connaissance du secteur et des tendances qui influencent le marché.

Qualifications :

• Une expérience d'au moins deux ans dans la vente externe ou interne dans un environnement interentreprises, ou une expérience d'au moins cinq ans dans la vente à fort volume dans les secteurs de la technologie, de la finance ou du conseil est souhaitée. Une expérience avérée en matière d'entrepreneuriat, avec une approche axée sur les objectifs.

• Expérience avérée dans la prospection téléphonique, la recherche de nouveaux clients et le développement de nouvelles opportunités commerciales.

• Excellentes compétences en communication orale et écrite.

• Permis de conduire en cours de validité et moyen de transport fiable.

• Qu'est-ce que cela vous apporte ?

• Salaire de base + commissions mensuelles illimitées, indemnité de déplacement, primes trimestrielles et semestrielles, et primes accordées par le constructeur

• Salaire de base : 40 000 $ - Rémunération potentielle cible pour la première année : 85 000 $ à 95 000 $ – Les commissions sont illimitées.

• Programme « President’s Club » – Voyage annuel de vacances pour les meilleurs éléments ayant atteint leurs objectifs

• Couverture santé collective - Régime de santé, dentaire et de retraite, assurance vie, assurance invalidité et couverture bien-être.

• 3 semaines de congés, un calendrier des jours fériés payés, des congés maladie et des congés pour raisons personnelles, ainsi que des jours de remplacement à l'échelle de l'entreprise.

• Opportunités d'évolution de carrière – Comptes nommés, grands comptes, opportunités pour les cadres supérieurs disponibles.

Toshiba est heureuse de répondre aux besoins individuels conformément à la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO) dans le cadre de son processus de recrutement. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers à tout moment au cours du processus de recrutement, veuillez contacter les Ressources humaines.